“Página de Oportunidades” para o audiovisual promete “match” entre contratantes e profissionais

A plataforma online VAV Audiovisual lançou essa semana a chamada Página de Oportunidades, uma ferramenta de match para o mercado audiovisual que promete aliar as demandas do setor (obras finalizadas e/ou projetos em desenvolvimento) à procura e oferta de vagas.

Apesar de estar na sua versão beta, a ferramenta já se diferencia de outras plataformas de anúncio de vagas. Segundo as co-fundadoras Isadora Lemes e Jade Goldfreind, ela conecta os profissionais mais compatíveis com a demanda lançada pelo contratante (por meio das especificações anunciadas), utilizando para isso, o seu algoritmo de match.

Como funciona?

Ao lançar uma vaga na plataforma, o contratante, além de colocar o tipo de profissional que precisa, adiciona os requisitos básicos para aquela vaga. Por meio dessas informações, a inteligência artificial da VAV gera para o contratante, uma lista de profissionais ordenados por uma % de compatibilidade.

Lançada em maio de 2018, hoje a VAV Audiovisual conta com cerca de 3 mil profissionais e produtoras cadastrados, e o alcance à 40 mil profissionais e empresas através de todas as suas redes de comunicação próprias.

Para as empresas que quiserem buscar profissionais da área audiovisual e utilizar Página de Oportunidades da VAV, podem anunciar gratuitamente em www.vav.art.br/vagas.

Além da demanda de vagas, é possível cadastrar ou aplicar para as demandas de conteúdos. Na Página de Oportunidades, já há demandas como uma chamada para o projeto da Viacom e quatro chamadas para obras finalizadas do canal francês TV5Monde.

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